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Du liebst Tempo, Skalierung und willst echten Impact?

Wir bei der Bilthouse Gruppe wachsen stetig weiter – mit klarer Vision und dem Anspruch, Strukturen zu schaffen, die langfristig tragen. Dann komm zu uns und bring unser Wachstum auf das nächste Level! Wir suchen einen Recruiterin mit strategischem Drive, exzellenter Umsetzung und Gestaltungswille, um Recruiting auf Hochtouren zu fahren.

Die Bilthouse Gruppe vereint seit 2022 die etablierten Finanzvermittler Baufi24, Hüttig & Rompf und Creditweb sowie Kredit24 und das B2B-Fintech FinLink – und kombiniert persönliche, digital gestützte und transparente Baufinanzierungsberatung auf höchstem Niveau. 

Warum du hier genau richtig bist: Du bringst nicht nur Talente – du gestaltest die Zukunft unseres skalierenden Recruitingprozesses mit und spielst eine tragende Rolle in unserem digitalen-finanzstarken Wachstumsumfeld.

Deine Mission

  • Skalieren statt verwalten: Du baust gezielt Recruiting-Pipelines auf und sorgst dafür, dass unsere Teams schnell und hochwertig wachsen.
  • Active Sourcing auf Top-Niveau: Du findest die Besten – schnell, direkt, überzeugend. Und das über alle relevanten Kanäle hinweg.
  • Zahlen im Griff: Mit klaren KPIs und Dashboards steuerst du deine Erfolge und leitest kontinuierliche Optimierungen ab.
  • Projekte mit Hebel: Ob Event, Trend oder Prozess – du setzt Recruiting-Initiativen um, die Wirkung zeigen.
  • Sparring & Verantwortung: Du arbeitest eng mit unseren Vertriebseinheiten und Führungskräften zusammen – von der Anforderung bis zum erfolgreichen Hire.

Was du mitbringen solltest

  • Studium & Substanz: Ein abgeschlossenes Studium sowie mehrjährige fundierte Erfahrung im Recruiting – idealerweise in einem schnell wachsenden Unternehmen (Scale-up).
  • Branchen-Fit: Du kennst die Dynamiken der Baufinanzierung oder Finanzdienstleistung? Du hast bereits für Franchise-Konzepte und Handelsvertreter recrutiert? Umso besser.
  • Hands-on & zielorientiert: Du bist Macher*in mit Drive – strategisch stark, operativ schnell und kommunikativ auf den Punkt.
  • Wachstumsmentalität: Du willst gestalten statt verwalten. Und suchst ein Umfeld, das genau das ermöglicht.

Warum du bei uns genau richtig bist

  • Wir wachsen – rasant. Du kannst echten Unterschied machen und ein Recruiting mit aufbauen, das Maßstäbe setzt.
  • Wir sind Teamplayer. Flache Hierarchien, gegenseitige Unterstützung und echtes Miteinander sind bei uns keine Floskeln.
  • Wir glauben an Sinn. Was wir tun, hilft Menschen, ihr Zuhause zu verwirklichen – das treibt uns an.
  • Du bekommst Vertrauen. Viel Gestaltungsspielraum, echtes Ownership und eine starke Vision.

Unser Angebot

  • Hybrid Work & Flexibilität:  Arbeite dort, wo du am produktivsten bist – ob im Büro oder remote. Deine Arbeitszeiten gestaltest du flexibel
  • Erholung & Auszeit: 30 Urlaubstage + frei am 24.12. und 31.12. – für deine Erholung ist gesorgt
  • Attraktives Gehaltspaket:  Du erhältst ein faires, wettbewerbsfähiges Gehalt – transparent und deiner Erfahrung entsprechend
  • Gestaltungsspielraum & Verantwortung:  Werde aktiver Teil unserer Entwicklung – mit viel Freiraum für eigene Ideen, Entscheidungsfreiheit und Weiterentwicklung
  • Altersvorsorge mit Extra:  Zusätzlich zur gesetzlichen BAV gibt’s einen monatlichen Zuschuss obendrauf
  • Zusätzliche Benefits: Monatlich aufgeladene Edenred-Gutscheinkarte oder Zuschuss zum Deutschlandticket

Die Stelle ist deutschlandweit mit Homeoffice-Möglichkeit zu besetzen. Unsere Büros in Hamburg, München oder Frankfurt am Main stehen jederzeit zur Verfügung. 

Diversität ist uns wichtig. Darum freuen wir uns über Bewerbungen von Menschen unabhängig von ihrem Geschlecht, Alter, ihrer Nationalität oder ethnischer Herkunft, ihrer Lebensweise sowie ihren körperlichen und geistigen Fähigkeiten.